2006年度 合同ゼミの概要
12月2日(土) 14:00〜(於日大経済学部)
3年生 課題「終身雇用は今後も続くか?」
1.サブ・テーマとチーム編成
A従来の終身雇用制の合理性(佐藤・知念・松本・市村・田中)vs.駿台「従来の終身雇用制のデメリット」
B従来の終身雇用制のデメリット(ワカナ・吉田・一戸・原・柵)vs. 拓大「従来の終身雇用制の合理性」
C最近の雇用流動化とそのマイナス面(濱松・杉沢・栗島・鑓分)vs. 駿台「最近の雇用流動化のプラス面」
D最近の雇用流動化とそのプラス面(中馬・田之上・邦彦・浦井・大山)vs. 拓大「最近の雇用流動化のマイナス面」
2.ディベートの形式
立論×2(15分×2)→尋問→応答→尋問→応答→総括
3.ヒアリング
住吉環氏(三井住友銀行)、八木信之氏(住友生命)、木村徳孝氏(企業研究会)
住吉氏(11/17、於白山) 八木氏(11/10、於銀座)
木村氏(11/20、於白山)
1.サブ・テーマとチーム編成
A(和泉・服部・小嶋・大庭・古屋)vs.日大 「ANA対JAL」
B(石崎・平賀・田中せいじ・田中のぶほ)vs.拓大 「シャープ対松下」
C(松田・中野智・松村・高橋)vs.日大 「セブンイレブン対ファミリーマート」
D(中野薫・石川・鶴原・森川)vs.拓大 「TOYOTA対HONDA」
2.プレゼンの形式
1.原則
@現在の戦略の特徴を、これまでの戦略と比べて明らかにする。
A現在の戦略の将来性を述べる。
2.戦略を評価する際のポイント
業界におけるシェア(生産高もしくは販売額・販売量)を基準
3.プレゼン×2(30分)→質疑→応答→総括